軟件測試行業相較于開發類的行業還有另一大有點，就是越老越吃香。軟件測試行業更注重的是經驗，項目經驗越多越有競爭力，經驗和資歷的增加會帶來更高的職位和薪資。所以入行軟件測試就基本不用為中年找工作發愁了。接下來一起來看看達內軟件測試培訓班怎么樣?
                               

達內集團憑借雄厚的技術研發實力、過硬的教學質量、成熟的就業服務團隊，為學員提供強大的職業競爭力，在用人企業中樹立了良好的口碑。達內目前已在北京、上海、廣州、深圳、大連、南京、武漢、杭州、西安、蘇州、成都、沈陽等70個大中城市成立了373家學習中心，擁有員工超過11000人，累計培訓量已學員已達100萬人次。

達內軟件測試課程：因材施教、分級輔導教學模式

差異化教學是教學的更高境界，可以根據學員情況因材施教的課程才是更好的課程。

為什么要推出差異化教學模式?達內推出因材施教、分級輔導有兩個原因：

1、適合不同基礎的學員

教育培訓行業一直不能解決的難題是：“無 法根據不同學習能力、不同學習水平的學員進行 針對性的因材施教，導致不同學習水平、不同學 習能力的學員在一個班級內混合上課，學生學習 的效果無法實現較大化”。

2、滿足企業需求

隨著企業招聘職位的越來越細化，對崗位 的技術要求越來越細，達內必須按照企業的需求 為企業提供高水平的技術人才，所以必須推出差 異化教學模式，滿足企業的招聘需求。